Een totaal van 32 personeelsleden, 2 ingenieurs, 8 technici, 1 ambtenaren, 18 bewaker en beveiliger en 61 afgestudeerden van de conciërge (dienaar), zullen via een mondeling examen worden aangeworven om personeel in dienst te nemen bij de centrale en provinciale organisatie van de Turks Standards Institute.
Voor details van advertentie KLIK HIER
APPLICATIE VOORWAARDEN
Kandidaten voor het aanvragen van het mondeling examen;
1) Om de algemene voorwaarden vermeld in artikel 657 van de Ambtenarenwet nr. 48 uit te voeren.
2) Afstuderen van de in de tabel genoemde opleidingen. (Hogeronderwijsinstellingen in het land, waarvan is vastgesteld dat ze gelijke rechten hebben met de afgestudeerden van de afdeling in de tabel door de Hoger Onderwijsraad, en degenen die afstuderen aan instellingen voor hoger onderwijs in het buitenland, die gelijkwaardigheidscertificaten krijgen, kunnen ook een aanvraag indienen, mits zij aan de overige voorwaarden voldoen en bij de aanvraag de nodige documenten overleggen.)
3) Niet 01.01.2022 jaar oud zijn vanaf 35 (Degenen die geboren zijn op 01.01.1987 en later)
4) Geen interesse hebben in militaire dienst of de leeftijd van militaire dienst niet hebben bereikt, actieve militaire dienst hebben vervuld of uitgesteld of zijn overgeplaatst naar de reserveklasse als ze de leeftijd van militaire dienst hebben bereikt.
5) Voor het ingenieurspersoneel in het 3e deel van de tabel, degenen die een lastechnisch diploma/certificaat (International Institute of Welding Welding Engineering Diploma/Certificate) hebben binnen de internationale laspersoneelcertificeringsprogramma's en degenen die recht hebben op een Een lastechnisch diploma/certificaat vanaf de deadline voor aanmelding heeft de voorkeur, zal als oorzaak worden beschouwd.
6) In de aanvragen die moeten worden ingediend voor het technisch personeel, moet ten minste een score op C-niveau (ten minste 5 en hoger) van het examen vreemde taalvaardigheid (YDS/e-YDS) zijn behaald in de laatste 70 (vijf) jaar vanaf de deadline voor aanmelding, of beoordeling, om een andere internationaal geldige score te laten accepteren door het selectie- en plaatsingscentrum (ÖSYM) op het gebied van taalvaardigheid.
7) Voor de Protection and Security Officer in sectie 14 van de tabel;
- a) Een identiteitskaart voor een particuliere bewaker hebben (met het opschrift ingeschakeld) die niet is verlopen vanaf de uiterste aanvraagdatum,
- b) Een positief veiligheidsonderzoek hebben overeenkomstig artikel 5188 van de wet op particuliere beveiligingsdiensten nr. 10,
- c) Niet korter dan 170 cm bij mannen en 160 cm bij vrouwen. Het verschil tussen de laatste twee cijfers van de lengte in centimeters en het gewicht mag niet meer zijn dan 13, niet minder dan 17, (het gewicht van een kandidaat die 180 cm lang is, mag bijvoorbeeld niet meer zijn dan 80+13=93 , en niet minder dan 80-17=63 vereist.)
- ç) Aangezien het ploegensysteem in deze functie wordt toegepast, mag er geen belemmering zijn om dag en nacht, binnen en buiten in het ploegensysteem te werken.
8) Kandidaten zijn verplicht om de informatie en documenten die de bovengenoemde voorwaarden voor deelname aan het examen en hun voorkeursredenen aantonen, te scannen en deze bij de relevante secties van het aanvraagformulier te voegen.
9) Sollicitaties vinden plaats op provinciale basis en kandidaten kunnen alleen solliciteren op een van de functies in de tabel.
10) Kandidaten worden geacht te hebben aanvaard en zich ertoe verbonden te hebben gewerkt voor ten minste 5 (vijf) jaar in de provincies die zij hebben gevestigd.
11) Geen gezondheidsbelemmeringen hebben voor hem/haar om continu te werken in alle delen van Turkije. 12) Na het voltooien van het sollicitatieproces moeten de kandidaten controleren of hun sollicitatie is voltooid op het scherm "Mijn sollicitaties". Elke aanvraag die "Applicatie ontvangen" niet toont op het scherm "Mijn aanvragen" zal niet worden geëvalueerd. De verantwoordelijkheid hiervoor ligt bij de aanvrager.
METHODE EN PLAATS VAN TOEPASSING
Kandidaten kunnen hun sollicitatie indienen via e-Government na de publicatie van de aankondiging van de werving in het gedeelte Aankondigingen van de website van Career Gate en Turkish Standards Institute (tse.org.tr), en via het Turkish Standards Institute - Career Gate Public Recruitment and Career Gate alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adres - door in te loggen met het staatswachtwoord en de documenten die nodig zijn voor de aanvraag naar het systeem te uploaden, tussen 28/09/2022 – 12/10/2022 tot 23:59:59 . Aanvragen van degenen die onvolledige documenten indienen, worden niet geaccepteerd. Het Instituut behoudt zich het recht voor de aanvraagperiode te verlengen. Aanvragen die niet elektronisch via e-Overheid worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Met de hand ingediende of per post verzonden aanvragen worden niet in behandeling genomen.
Volgens de opleidingsprogramma's van de kandidaten die zullen solliciteren naar de functies van ingenieur, technicus, officier, bescherming en beveiliging en conciërge (dienaar) en de bepaalde KPSS-scoretypen, volgens de volgorde die moet worden gemaakt vanaf de kandidaat met de hoogste score, 4 (vier) maal het aantal te benoemen functies Kandidaat heeft het recht om het mondeling examen af te leggen. Kandidaten die echter dezelfde score hebben als de laatste kandidaat als gevolg van de rangschikking gemaakt voor de opleiding en scoretype, zijn gerechtigd om het examen af te leggen. Kandidaten die gerechtigd zijn om het mondeling examen af te leggen, worden aangekondigd op de officiële website van het Instituut op 20/10/2022. Daarnaast kunnen kandidaten de resultaatinformatie inzien op het Career Gate Platform. Ook mondelinge examendata worden in de aankondiging aangegeven.
Wees de eerste om te reageren