"Private EOSB Vocational and Technical Anatolian High School", die in het academiejaar 2019-2020 werd geopend om te voldoen aan de gekwalificeerde personeelsbehoefte van de Eskişehir-industrie, is in korte tijd de favoriet geworden van studenten en hun gezinnen. 390 studenten hebben vooraanmeldingen gedaan voor het studieseizoen 2022-2023, waar 1034 studenten worden toegelaten.
De Private EOSB Vocational and Technical Anatolian High School, geopend door het directoraat van de georganiseerde industriële zone in Eskişehir in het academiejaar 2019-2020, is met zijn prestaties een voorbeeldige school in Turkije geworden en is de favoriet geworden van studenten en hun families. 1034 studenten vroegen pre-registratie aan voor de Private EOSB Vocational and Technical Anatolian High School, die in het nieuwe academische jaar een van de meest geprefereerde scholen is geworden.
390 studenten hebben het quotum van 1034 mensen aangevraagd
Voorzitter van de raad van bestuur van de Eskişehir georganiseerde industriële zone, Nadir Küpeli, zei dat de school, die werd geopend in het academische seizoen 2019-2020 om te voldoen aan de behoefte aan gekwalificeerd personeel van de Eskişehir-industrie, een van de meest geprefereerde scholen werd in een korte tijd. President Küpeli verklaarde dat 2022 studenten zich hebben aangemeld voor het quotum van 2023 personen dat ze hebben vastgesteld voor het academische seizoen 390-1034, en zei: "Onze school, die dient om te voldoen aan het opgeleide personeel dat onze sector nodig heeft, is een favoriet geworden van zowel onze studenten als ouders in korte tijd. Jaarlijks komen er steeds meer aanvragen bij. Voor de nieuwe onderwijsperiode was er veel belangstelling en vraag naar onze school. Tijdens het pre-registratieproces meldden zich 1034 studenten aan. In lijn met de criteria bepaald door onze studenten, selecteerden we 390 studenten die succesvol waren in de interviews die door de commissie werden gehouden die we een week lang onder voorzitterschap van onze adjunct-directeuren hebben bepaald. We hebben dit uitdagende proces met succes afgerond. We hebben 390 nieuwe jonge mensen geselecteerd die van plan zijn hun loopbaan in onze sector voort te zetten en hebben ze op onze school aangenomen. Bij voorbaat proficiat aan onze kinderen en hun families die in aanmerking komen om naar onze school te komen. Deze jonge mensen, die zullen deelnemen aan de toekomst van de Eskişehir-industrie, zullen hopelijk na 4 jaar met succes afstuderen van onze school en zullen veel voor onze industrie brengen.”
We zullen 100 van onze studenten afstuderen op de 100ste verjaardag van onze Republiek.
President Küpeli zei dat ze hun eerste afgestudeerden in 100 zullen geven, op de 2023e verjaardag van de oprichting van de Republiek Turkije, en zei: "Onze school is een zeer belangrijk werk en een zeer belangrijke waarde van onze moderne en goed opgeleide stad. Onze school doet dienst als een fabriek. Onze kinderen die onze school afmaken, krijgen elk een gouden armband. Volgend jaar is een veel betekenisvoller jaar voor ons. In het 100-jarig jubileum van onze republiek krijgen we onze eerste afgestudeerden. Hopelijk halen we onze eerste 100 studenten af. Onze jonge mensen die afstuderen aan onze school zullen een grote bijdrage leveren aan de innovatieve ontwikkeling en transformatie van onze industrie. Momenteel werken er ongeveer 47 duizend mensen in onze branche. We streven ernaar dat dit aantal in 2033 80 duizend mensen bereikt. In totaal 10 duizend mensen die in de komende 4 jaar afstuderen aan onze school, zullen de belangrijkste en meest kritische kracht van de industrie van Eskişehir vormen.
Ten slotte zei president Küpeli: "Voor de gekwalificeerde ontwikkeling van de industrie in Eskişehir en ons land werken we met al onze kracht samen met de sociale en economische sectoren, hebben we zowel nationale als internationale professionele bekwaamheid, houden we ons aan de principes van Atatürk en zijn we uitgerust met patriottisme , beroepsethiek en professionele waarden; We zullen doorgaan met het aantrekken van een veelgevraagd personeelsbestand dat waarde toevoegt aan de innovatieve, ondernemende, creatieve en productieve economie.”
Als gevolg van de vastgestelde visie zijn we een van de beste scholen in Turkije.
Eskişehir OIZ vice-voorzitter en schoolvertegenwoordiger Metin Saraç zei: "Er is een zeer drukke aanmelding op onze school voor het nieuwe semester. Onze burgers hebben het belang van het leren van een beroep en onze school goed begrepen. We zijn verheugd dat we meer dan duizend aanmeldingen hebben ontvangen. Maar onze school heeft ook een zekere capaciteit en dit jaar zullen we 9 nieuwe leerlingen toelaten tot de 390e klas. Toen er veel aanmeldingen waren, hebben we een commissie voor studentenselectie ingesteld. Deze commissie, die we in het leven hebben geroepen, heeft de studenten zeer nauwkeurig geëvalueerd en door het invullen van de interviews bepaalden we de te werven studenten.” Saraç verklaarde dat als resultaat van de uiteengezette visie, de particuliere EOSB Vocational and Technical Anatolian High School in korte tijd zijn plaats innam tussen de beste scholen in Turkije en zei: "We hebben de mooiste school in Eskişehir en Turkije gebouwd, de visionaire presentator. We namen onze plaats in tussen de voorbeeldige middelbare scholen en scholen voor beroepsonderwijs. We krijgen hiervoor een beloning als onze studenten gaan werken en een veelgevraagde werknemer worden. Wij, als directie, verwachten geen 390% academisch succes van onze studenten. Naast academisch succes willen we dat ze zich cultureel, sportief, technologisch en sociaal ontwikkelen. Om succesvol te zijn in het leven, moeten we beide aspecten sterk houden. Aan deze aspecten hebben we in de interviews veel aandacht besteed. Daarom werken wij als school aan het versterken van andere aspecten van onze leerlingen naast hun academisch succes. We feliciteren onze nieuwe XNUMX leerlingen die in aanmerking komen voor onze school en wensen hen veel succes in het nieuwe studiejaar.”
Wees de eerste om te reageren