Het Ministerie van Cultuur en Toerisme heeft toegepaste opleidingen gegeven om de vakkennis en vaardigheden van het personeel dat werkzaam is in accommodatie- en horecagelegenheden te verbeteren en de kwaliteit van de dienstverlening te verhogen.
De eerste van de trainingsseminars voor werknemers in de toeristische sector door het directoraat-generaal Onderzoek en Onderwijs van het Ministerie van Cultuur en Toerisme, werd gehouden in het hotel in Manavgat, Antalya.
In het kader van de praktijkopleiding van de mastertrainers van het ministerie kregen sectormedewerkers in de 5-daagse opleiding een opleiding over frontoffice, huishouding, horeca en voedselproductie.
150 stagiairs die de programma's georganiseerd onder de titels "On the Job Training Courses" en "Personal Development Seminar" met succes hebben afgerond, hadden recht op een certificaat.
In zijn toespraak tijdens de ceremonie zei Okan İbiş, algemeen directeur van het Ministerie van Cultuur en Toerisme Onderzoek en Training, dat ze veel belang hechten aan de niet-formele beroepsopleidingsactiviteiten voor toerisme die worden uitgevoerd om de kwaliteit van de dienstverlening te verbeteren door de professionele kennis en vaardigheden te verbeteren. van het personeel dat werkzaam is in de horeca.
Volgens İbiş verbeteren gemiddeld 4 werknemers in de sector hun vaardigheden met de training die elk jaar wordt gegeven:
“In het kader van het kaderprotocol dat is ondertekend met het ministerie van Nationaal Onderwijs, is het de bedoeling dat de studenten die studeren aan de beroeps- en technische Anatolische middelbare scholen die zijn aangesloten bij het ministerie van Nationaal Onderwijs op het gebied van accommodatie en reisdiensten, eten, drinken diensten en amusementsdiensten krijgen onderwijs in hotels en bedrijven. We streven ernaar dat deze studenten afstuderen door ten minste drie vreemde talen te leren, studiebeurzen te ontvangen tijdens hun studie, een baan te vinden na hun afstuderen en bij te dragen aan het verhogen van de kwalificaties en professionele ontwikkeling van onze docenten.
Het werk, dat begon met 2018 faciliteiten en scholen in 5, bereikte 2021 faciliteiten en 38 scholen in 54. Vanaf juni 2023 zullen de eerste afgestudeerden, waarvan het aantal gemiddeld 700 zal bedragen, naar de sector worden gebracht, en het protocol zal zijn eerste vruchten afwerpen en de gekwalificeerde mankracht die nodig is in het lopende proces zal naar de toeristische sector worden gebracht.
Latif Sesli, de algemeen directeur van het hotel, zei dat hun bedrijf in 1992 begon als een klein aparthotel en vandaag de dag met 6 hotels nog steeds bijdraagt aan de economie en werkgelegenheid van het land.
Sesli verklaarde dat hun hotel tot de beste op de Europese markt was geselecteerd en benadrukte dat het personeel het grootste aandeel in het succes is.
Na de toespraken ontvingen de hotelmedewerkers die de training met succes hadden afgerond hun certificaten.
De gouverneur van het Manavgat-district, Abdulkadir Demir, plaatsvervangend directeur voor cultuur en toerisme İlknur Selçuk Köker, Ziya Özden, bestuurslid van Seaden Hotels en trainers van het ministerie woonden ook de certificaatceremonie bij.
Wees de eerste om te reageren