Izmir Metropolitan en All Bel-Sen hielden de cao-ceremonie op internet als onderdeel van de coronavirusmaatregelen.
De collectieve arbeidsovereenkomst tussen İzmir Metropolitan Municipality en All Bel-Sen, aangesloten bij de Confederation of Public Workers' Unions (KESK), is gesloten. De ondertekeningsceremonie van de cao met betrekking tot 5 ambtenaren vond online plaats vanwege de coronavirusepidemie. Tijdens de ondertekeningsceremonie sprak de burgemeester van de grootstedelijke gemeente Tunç SoyerVerwijzend naar de campagne die ze zijn gestart voor burgers die hulp nodig hebben, zei hij: "We willen dat u zich bij de campagne aansluit als arbeiders en werknemers van de Metropolitan Municipality en de pioniers van de oplossing van deze crisis." Met een contract voor een jaar boekten de ambtenaren nieuwe voordelen.
De onderhandelingen over collectieve arbeidsovereenkomsten (TİS) tussen Izmir Metropolitan Municipality en Izmir Branch nr. 1 van All Municipal and Local Administration Services Workers' Union (All Bel-Sen) aangesloten bij KESK, waar ambtenaren die in de gemeente werken zijn georganiseerd, zijn afgerond . De ondertekeningsceremonie van het contract, dat ongeveer 5 ambtenaren omvat, vond online plaats vanwege de coronavirusepidemie, die de wereld bedreigde en de dood van veel mensen veroorzaakte. grootstedelijke burgemeester Tunç Soyer en secretaris-generaal Buğra Gökçe communiceerde via internet met Buse Engin, hoofd van afdeling nr. 1 van All Bel-Sen, en vakbondsbestuurders. Tunç Soyerverklaarde zeer tevreden te zijn met de positieve resultaten van de tot dusver gevoerde onderhandelingen.
Soyer verklaarde dat hun prioriteiten vanaf het allereerste begin gemeentelijk personeel waren, zei Soyer: “In deze periode, die we definiëren als Crisis Municipalism, zullen de locomotief en oplosser van deze crisis de werknemers van İzmir Metropolitan Municipality en İzmir Metropolitan Municipality zijn. Daarom ben jij onze leerling, jij bent de motor. Je hebt veel werk. Onze prioriteit is ervoor te zorgen dat u vreedzaam werkt en Izmir beschermt. Daarom ben ik erg blij dat het bedrijf dit punt heeft bereikt ”.
President Soyer roept op tot een campagne voor ambtenaren
Hij verklaarde ook dat hij een verzoek had van de vakbondsleiding. Tunç Soyer“We noemden deze periode 'Crisis Municipalism'. 'Crisisgemeente' heeft een andere dimensie dan de gemeente die we tot nu toe hebben gedaan. En dat is om de geest van solidariteit met de bevolking van Izmir te onthullen. We dachten dat we deze grote ramp, deze grote epidemie alleen in solidariteit konden aanpakken. En daarom zijn we een grote campagne gestart. Ons doel in deze campagne is om een brug te slaan van degenen die macht hebben naar degenen die het nodig hebben. We hebben een missie ondernomen om als brug tussen hen te fungeren en we proberen te doen wat nodig is. Er is ook een lawine-groeicampagne in Izmir. We wilden bij deze gelegenheid het geweten en dit gevoel van solidariteit versterken. Mijn verzoek aan jou is: Als arbeiders, werknemers en pioniers van de oplossing van deze crisis, willen we dat u zich bij deze campagne aansluit.” gezegd.
Soyer, die wilde dat het contract dat ze tekenden een voorbeeld zou zijn voor alle gemeenten in Izmir en Turkije, wenste ook dat het contract als model zou worden verspreid.
De bond is tevreden met de cao-prestaties
Buse Engin, hoofd van alle Bel-Sen vestiging nr. 1, zei: “Bedankt voor het ondertekenen van dit contract en het nemen van de tijd voor ons terwijl je te maken hebt met de gevolgen van een wereldwijde epidemie en in een zeer intens tempo werkt, terwijl je nadenkt over van de gemeentewerkers. Dit proces resulteerde in een overwinning. Ik wil u ook bedanken voor het denken aan de arbeiders en het ondertekenen van deze collectieve overeenkomst onder deze moeilijke omstandigheden.”
Wat zit er in de CAO?
Volgens de collectieve arbeidsovereenkomst voor één jaar werd besloten om de netto sociale compensatie van 2019 TL, betaald aan alle ambtenaren en contractanten, te betalen naast de pensioenen die zij in 1.600 ontvingen, als 2020 TL voor 1.750. Nogmaals, een netto 1 TL zal worden betaald vóór 750 mei, Dag van de Arbeid en Arbeid, een netto 1.000 TL voor de Eid al-Adha en een netto 29 TL voor de Dag van de Republiek van 750 oktober. Mannelijke officieren met baby's krijgen 5 dagen betaald vaderschapsverlof.
Nieuwe aanwinsten van officieren
Officieren boekten ook nieuwe aanwinsten. Daarom werd besloten om in december netto 750 TL als brandstofsteun aan ambtenaren te betalen. In het contract was opgenomen dat de politie twee dagen per week vrij zou krijgen om efficiënter en effectiever te kunnen werken. In het contract was ook opgenomen om één dag per maand gemak te bieden aan vrouwelijke ambtenaren tijdens hun menstruatie.
Ze zullen diensten verlenen en de natuur beschermen
Volgens het contract kan de officier op vertoon van zijn personeelskaart gratis de beurs op de Izmir International Fair betreden. Evenzo zullen de eerstegraads familieleden (echtgenoot en kinderen) van gemak worden voorzien. Aan politiemedewerkers die in ploegendienst of 's nachts werken, wordt voedsel geserveerd. Bij overlijden geeft de werkgever voorrang aan de aanwerving van het eerstegraads familielid. Het laatste artikel in het contract is om de natuur te beschermen. Dienovereenkomstig zullen het gemeentebestuur en de medewerkers gebaseerd zijn op het beschermen van het ecologische evenwicht in de diensten die zij verlenen.
Wees de eerste om te reageren