Doğuş Otomotiv's Human Resources Project voor geautoriseerde dealers en services Drive

Doğuş Otomotiv 'den Authorized Dealers and Services for Human Resources Project Drive: Doğuş Otomotiv bedrijfsinvesteringen voor alle geautoriseerde dealers en servicepartners van Turkije in het algemeen definiëren als vooruitgang. Het bedrijf startte het "Doğuş Otomotiv's Route Human and Education" "drive" -project, dat het personeelsmanagementproces omvat van 46 geautoriseerde verkoop- en servicepunten in 565 provincies. Met het specifiek voor het geautoriseerde verkoop- en servicenetwerk bestaande uit 7 medewerkers ontwikkelde “drive” -project, beoogt het de institutionele structuren van de geautoriseerde dealers en diensten op het gebied van human resources te activeren en als resultaat duurzaam succes te behalen in klanttevredenheid en bedrijfsresultaten.
Dogus Otomotiv's business partners geïdentificeerd als Turkije blijft investering voor alle geautoriseerde dealers en service in het algemeen. Doğuş Otomotiv, dat opleidingen aanbiedt aan geautoriseerde dealers en geautoriseerde dealers in de corporatie en duurzaamheidskwesties van familiebedrijven, heeft ook een nieuw project op het gebied van human resources opgezet. Desteklen Doğuş Route van mens en onderwijs van Otomotiv Het project met de naam kurumsal drive Otomotiv heeft tot doel de gemeenschappelijke institutionele structuur en waarden en de ontwikkeling van door 46 erkende verkoop- en servicepunten in de provincie 565 te ondersteunen.
Het bedrijf wil, samen met dit project, het wervings-, selectie- en plaatsingsproces van alle geautoriseerde dealers en services ontwikkelen vanaf april 1. Tegelijkertijd is het gericht op het uitvoeren van studies op het gebied van functiewaardering, jobstaging, organisatiestructuur, prestatiebeheer, compensatie en beloning, die infrastructuur voor personeelszaken vormen. Daarnaast is het de bedoeling dat alle communicatieactiviteiten van de werknemers en geautoriseerd personeel van de geautoriseerde dealers en diensten binnen twee en een half jaar in alle erkende dealers en diensten worden gerealiseerd.
Aclan Acar: önemli De belangrijkste kracht van een bedrijf is personeel Ac
gewoon niet bestaan ​​uit tafels en computers van bedrijven, de belangrijkste factor die een bedrijf waardevol maakt, heeft gezegd dat de menselijke hulpbronnen Dogus Otomotiv voorzitter Acar, "Als Doğuş Otomotiv niet alleen voor onze medewerkers, competente medewerkers in onze vendor besteedt ook aandacht aan een continue verbetering op dit gebied onbeperkt we doen investeringen. U Drive konu-project is parallel aan dit begrip ontwikkeld ".
Acar, "een reeks van aandrijving zal worden uitgevoerd in alle gebieden van de menselijke bronnen worden uitgevoerd en onze erkende dealer voor onderhoud kader van het project werden voorbereid. Ons doel met dit project is om een ​​team die samenvallen met onze doelstellingen in onze business, investeringen worden gedaan om dit team en bijdragen aan hun professionele ontwikkeling door middel van opleiding wordt gegeven, waarmee consumenten hun potentieel te gebruiken in de meest efficiënte manier, afhankelijk van het bedrijf voor duurzaam succes en voor het aanmaken van werken om toegevoegde waarde te creëren, "zei hij.